Работал на одном из проектов, далее сухие факты о компании: -при трудоустройстве максимально уклоняются от вопросов на чем же у них стек и какие задачи приходится выполнять -задерживать зп > чем на месяц это норма -зп падает обычным переводом из категории прочее, кто включал зарплатную опцию в банке поймёт -рассказывают про обучение, оно есть, но это видеокурсы из которых мало что разберёшь, далее дают задачу не всегда близкую к тому что успел изучить -зум не оплачен и конференции ограничены -прослойка из начальников в которой точно можно запутаться и не понятно, к кому и с каким вопросом нужно идти -офис в дизайне твоей бабушки, в котором достаточно шумно -могут дать задачу в 23: 59, а в 11: 00 следующего дня спросить «ну че там» -заполнишь кучу бесполезных бумажек -пройдёшь непонятное тестирование не связанное с дальнейшими задачами -по факту работаешь на своём железе +берут без опыта +оформляют по тк +дают ноут и модем
1
-при трудоустройстве максимально уклоняются от вопросов на чем же у них стек и какие задачи приходится выполнять
-задерживать зп > чем на месяц это норма
-зп падает обычным переводом из категории прочее, кто включал зарплатную опцию в банке поймёт
-рассказывают про обучение, оно есть, но это видеокурсы из которых мало что разберёшь, далее дают задачу не всегда близкую к тому что успел изучить
-зум не оплачен и конференции ограничены
-прослойка из начальников в которой точно можно запутаться и не понятно, к кому и с каким вопросом нужно идти
-офис в дизайне твоей бабушки, в котором достаточно шумно
-могут дать задачу в 23: 59, а в 11: 00 следующего дня спросить «ну че там»
-заполнишь кучу бесполезных бумажек
-пройдёшь непонятное тестирование не связанное с дальнейшими задачами
-по факту работаешь на своём железе
+берут без опыта
+оформляют по тк
+дают ноут и модем